國(guó)有企業(yè)在我國(guó)經(jīng)濟(jì)、政治、意識(shí)、文化、社會(huì)等各個(gè)領(lǐng)域發(fā)揮著“頂梁柱”“壓艙石”的重要作用。寧陽(yáng)縣華龍水業(yè)有限公司認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展的重要論述，秉承“人民至上，生命至上”的供水理念，聚焦人民群眾最關(guān)心、最迫切需要解決的供水難題，制定路線圖、排出時(shí)間表、下足繡花功夫，統(tǒng)籌各項(xiàng)工作，以增強(qiáng)戰(zhàn)略思維能力、辯證思維能力、創(chuàng)新思維能力、底線思維能力，不斷提升供水保障水平，開(kāi)辟了縣域國(guó)企供水改革的新路徑。

增強(qiáng)戰(zhàn)略思維能力 下好城鄉(xiāng)供水一體發(fā)展“關(guān)鍵棋”

圍繞寧陽(yáng)縣委、縣府“三區(qū)四園兩翼齊飛”新發(fā)展格局和寧陽(yáng)地勢(shì)東高西低的特點(diǎn)，聘請(qǐng)專(zhuān)家進(jìn)行論證，結(jié)合“開(kāi)辟水源保水量、優(yōu)化工藝保水質(zhì)、布局管網(wǎng)保覆蓋、地形落差保水壓”的原則，從戰(zhàn)略層面，高起點(diǎn)、高站位、高謀劃，持續(xù)構(gòu)建全方位的供水管網(wǎng)新格局。

以發(fā)展的眼光看待供水問(wèn)題。按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水站整建制移交統(tǒng)管模式，從根本上摒棄鄉(xiāng)鎮(zhèn)水廠獨(dú)自經(jīng)營(yíng)、分散管理的弊端，全力建設(shè)包括鶴山鎮(zhèn)、伏山鎮(zhèn)、堽城鎮(zhèn)、葛石鎮(zhèn)、鄉(xiāng)飲鄉(xiāng)、泗店鎮(zhèn)、東疏鎮(zhèn)、文廟街道、八仙橋街道“7鄉(xiāng)鎮(zhèn)2街道”346個(gè)村莊60萬(wàn)人的城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、統(tǒng)一調(diào)度、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一服務(wù)的供水保障體系。

增強(qiáng)辯證思維能力 織密城鄉(xiāng)供水互聯(lián)互通“一張網(wǎng)”

堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向。緊抓城鄉(xiāng)供水主要矛盾和次要矛盾，解決農(nóng)村水壓不足和爆管頻發(fā)問(wèn)題，著力解決老百姓最關(guān)心的民生難題。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)水廠整建制移交給華龍水業(yè)管理運(yùn)營(yíng)后，公司投資對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)水廠和供水管網(wǎng)進(jìn)行升級(jí)改造，通過(guò)以城聯(lián)鄉(xiāng)、鄉(xiāng)鄉(xiāng)相聯(lián)、管網(wǎng)至村、村村并網(wǎng)的方式，達(dá)到農(nóng)村供水管網(wǎng)與城市供水管網(wǎng)有效并網(wǎng)貫通，農(nóng)村限時(shí)供水和管網(wǎng)爆管頻發(fā)現(xiàn)象得到妥善解決。

對(duì)因地勢(shì)和管線過(guò)長(zhǎng)造成供水壓力低問(wèn)題，增設(shè)了鄉(xiāng)飲鄉(xiāng)八官、葛石鎮(zhèn)石集、鶴山鎮(zhèn)汪泉屯三處供水加壓站，有力解決了水壓低的百姓急難愁盼問(wèn)題，為老百姓飲水安全和提振鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)保駕護(hù)航。

增強(qiáng)創(chuàng)新思維能力 實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)供水服務(wù)管理“全方位”

面對(duì)城市的擴(kuò)張和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，供水保障要根據(jù)老百姓關(guān)心和期待的方向去推進(jìn)，以此帶給人民群眾更多的幸福感、獲得感和安全感。

推進(jìn)工作理念創(chuàng)新。成立供水服務(wù)“志愿隊(duì)”、供水搶修“突擊隊(duì)”，供水信息“宣傳隊(duì)”，以有力舉措，讓老百姓由有水喝向喝好水轉(zhuǎn)變，從被動(dòng)服務(wù)到靠前服務(wù)轉(zhuǎn)變，從懶散慢向緊急快轉(zhuǎn)變。

推進(jìn)體制機(jī)制創(chuàng)新。洞悉制約企業(yè)發(fā)展的瓶頸問(wèn)題，從勞動(dòng)用工制度、收入分配制度、干部人事制度三項(xiàng)制度改革入手，建立、完善“管理人員能上能下，員工能進(jìn)能出，薪酬能增能減”企業(yè)新型體制，激發(fā)企業(yè)干事創(chuàng)業(yè)活力。

推進(jìn)工作方式創(chuàng)新。加快數(shù)字化改革，搭建智慧水務(wù)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)制水生產(chǎn)、供水保障、供水服務(wù)的高效銜接，大幅提升工作效率。以人民群眾滿(mǎn)意為根本出發(fā)點(diǎn)，通過(guò)公司網(wǎng)站和微信公眾號(hào)提升便民服務(wù)，聽(tīng)民聲、知民意，與城鄉(xiāng)居民實(shí)現(xiàn)良性互動(dòng)。

增強(qiáng)底線思維能力 繪就城鄉(xiāng)居民安全飲水“幸福圖”

深耕供水主業(yè)，保證水質(zhì)安全和生產(chǎn)安全。建立完善的制水、供水保障體系。采取定時(shí)和不定時(shí)相結(jié)合的方式，加大水源地巡回檢查力度，發(fā)現(xiàn)影響安全的行為堅(jiān)決予以取締。新建50000立方米/日的第一水廠，采用“超濾+反滲透”制水工藝；鄉(xiāng)鎮(zhèn)水廠采用“多介質(zhì)過(guò)慮+反滲透”制水工藝。新建城鄉(xiāng)供水水質(zhì)檢測(cè)中心，全面提升水質(zhì)實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)能力、快速反應(yīng)能力和實(shí)驗(yàn)室綜合管理能力，推動(dòng)水質(zhì)檢測(cè)向規(guī)范化、集成化、智能化高效邁進(jìn)。經(jīng)公司和聘請(qǐng)的第三方檢測(cè)機(jī)構(gòu)對(duì)水質(zhì)進(jìn)行97個(gè)全項(xiàng)指標(biāo)檢測(cè)，均優(yōu)于2023年4月執(zhí)行的《生活飲用水衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》，徹底實(shí)現(xiàn)廣大群眾從“有水喝”“水夠喝”向“喝好水”轉(zhuǎn)變的美好愿望，助推群眾高品質(zhì)生活。